Die Stadt Espelkamp versteht sich als moderner Dienstleistungs- und Technologiestandort. Mit über 25.000 Einwohnern ist Espelkamp ein bedeutendes Mittelzentrum im Kreis Minden-Lübbecke und ein starker Wirtschaftsstandort in Ostwestfalen-Lippe. Die naturnahe Lage in der Ferienregion des Mühlenkreises bietet zudem einen hohen Freizeit- und Wohnwert. Espelkamp verfügt über ein attraktives und umfassendes Angebot an Bildungs-, Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen.
Schulsozialarbeiter/-in (m/w/d)
Die Stadt Espelkamp unterhält drei Grundschulen an fünf Standorten: die Grundschule am Auewald, die Mittwaldschule sowie den Grundschulverbund Espelkamp-Süd mit den Teilstandorten Frotheim, Isenstedt und Benkhausen.
Für die Grundschule am Auewald suchen wir zum 20.08.2025 einen / eine
Schulsozialarbeiter/-in (m/w/d)
in unbefristeter Teilzeitbeschäftigung.
Umfang
32,80 Stunden inkl. Ferienüberhang
Befristung
Unbefristet
Ihre Aufgaben sind insbesondere
- Unterstützung der persönlichen und sozialen Entwicklung von Grundschulkindern,
- Einzelberatung und Begleitung von Schüler*innen und Eltern,
- Beratung und Kooperation mit Schulleitung, Lehrkräften, Beschäftigten der OGS und Mitwirkung in schulischen Gremien,
- Unterstützung inklusionsrelevanter Maßnahmen, insbesondere Entwicklung sozialpädagogischer Hilfsangebote,
- Begleitung der Prozesse des sozialen Lernens in freiwilligen Angeboten im Rahmen des Ganztags an der Schule,
- Sozialraumorientierung, aufsuchende Arbeit insbesondere im Hinblick auf die Zusammenarbeit mit der öffentlichen und freien Kinder- und Jugendhilfe,
- Beratung und Zuführung zu außerschulischen Bildungs- und Teilhabeangeboten,
- Konzeptionelle Weiterentwicklung, Projektevaluation, Netzwerkpflege und Mitarbeit im Team der Sozialarbeit in Espelkamp.
Ihr Profil
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-pädagogin oder vergleichbare Qualifikation,
- berufliche Vorerfahrungen in einem Bereich der Kinder- und Jugendarbeit sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung,
- eine ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit,
- Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten,
- Kreativität und Eigeninitiative,
- gründliche Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen,
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
Wir bieten
- eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit inkl. Ferienüberhang von 32,80 Stunden,
- einen sicheren, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz,
- eine Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE,
- Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing,
- Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung,
- zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes,
- aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche,
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hinweise
- Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet.
- Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Vorstellungskosten werden von der Stadt Espelkamp nicht erstattet.
- Nähere Informationen nach Artikel 13 DS-GVO erhalten Sie unter www.espelkamp.de/Aktuelles/Stellenangebote
- Die Bewerbungsfrist endet am 11.05.2025